COLUMNコラム

人材2016.03.30

明後日は4/1で、もう新年度が始まりますね。

今年は職業訓練校から2名採用しました。

一昨日の月曜から働き始めています。

しかしながら、昨日も地元の人材派遣会社に顔を出しまして、企業説明に行って来ました。で、もう今日1人見学者が来ましたけれど。

人材確保は永遠の課題でして、人材確保・定着・育成と、人が育たないと企業は強くなりませんよね。本当に日々痛感しますし、生産年齢人口が減っていくこの先どうなっていくのだろうと不安にもなります。しかも近年は木工関係の教育機関は定員割れを起こしているところもあるようです。

ものづくりの本質と企業努力を忘れず、木工を志す人達に働きたいと思わせるような魅力のある企業にしていかなければと思います。そして出来るだけ積極的にアピールしなければとも。

木工業界を盛り上げるためにも何とか踏ん張っていきます。